EVENT | ANZ Learning Fair 2016
- Menciptakan dan mengembangkan sumber daya manusia dan keterapilan lebih baik terutama dengan bantuan dukungan digital dan teknologi.
- Learning Fair adalah event atau program tahunan untuk karyawan/internal perusahaan.
- Program pembelajaran adalah cara bagi ANZ untuk meningkatkan sumber daya manusia dan keterampilan mereka yang pada akhirnya akan memberikan kontribusi yang lebih baik bagi perusahaan, masyarakat, dan diri mereka sendiri
- Untuk tahun 2016, Learning Fair akan diadakan selama 5 hari dan diharapkan untuk mendapatkan lebih banyak audiens / peserta
- Acara ini akan berfokus pada kehidupan digital dan teknologi dan bagaimana itu akan menguntungkan mereka
History of ANZ Learning Fair
Terinspirasi dari perhelatan sejenis di beberapa ANZ Negara lain yang memiliki ajang tahunan bernama “Learning Week” yaitu berupa pelaksanaan kegiatan sesi pembelajaran yang mengembangkan sisi professional maupun personal staf ANZ selama 1 minggu penuh, biasanya dilakukan di jam istirahat (lunch time atau after office hour) maka Ibu Sulianti Setiabudi selaku Head of HR ANZ Indonesia pada saat itu ingin juga melaksanakan kegiatan serupa tetapi dengan nama yang berbeda.
Setelah melakukan diskusi dengan beberapa pihak, maka tercetuslah ide untuk menggunakan nama “Learning Fair” dimana disini filosofi dasarnya adalah semacam ‘market place pembelajaran’, berbagai macam topik menarik akan dibawakan oleh pembicara ahli dari dalam dan luar ANZ dalam waktu yang bersamaan sesuai kategorinya dan staf diberi kebebasan memilih akan hadir di kelas yang mana.
Dengan persiapan yang cukup singkat kurang dari 2 bulan, akhirnya terselenggaralah Learning Fair I pada tanggal …. - …. 2013 dengan segala keterbatasannya bertema ”Its never too late to learn”. Saat itu belum ada learning center lantai 5, kita masih menggunakan 3 ruang training di lantai 20 yang sangat terbatas kapasitasnya. Sehingga dalam 1 hari kita selenggarakan 2 sesi jam 10-12 dan jam 15-17 dengan beragam topik seperti...........yang menarik dengan pembicara yang terkenal seperti . Tanpa disangka antusiasme ANZ staf sangat tinggi sehingga kitaterpaksa membatasi peserta yang hadir. Juga menggunakan ruangan di ANZ lobby untuk sesi penutup di hari terakhir yang dibawakan oleh Rene CC dengan Passion to Performance dan sukses menghadirkan lebih dari 100 peserta serta dimeriahkan oleh pameran dari ANZ Staf Club yaitu Klub Sepeda, Pandawa Gym, Money Minded dan ..... dimana Klub Sepeda memenangkan hadiah sebagai peserta dengan booth terbaik.
Tahun 2014, Learning Fair II diselenggarakan dengan persiapan yang lebih baik, serta tempat yang luas dan memadai di ANZ Nusantara Learning Academy pada tanggal ........... Hal ini dibuktikan dengan peningkatan jumlah peserta menjadi ....,. Tema Learning fair ke 2 tahun 2014 ini adalah “Learning is Always Fun” dimana kita ingin memberikan pesan bahwa belajar itu menyenangkan dan pekerjaan kita juga adalah satu proses belajar yang bisa kita buat menjadi menyenangkan. Dengan tempat yang memadai, jumlah kelas yang dapat dibuka menjadi lebih banyak yaitu 4 kelas per hari, selama 3 hari. Topik topik yang dibawakan semakin lebih menarik serta ragam pembicara yang semakin bervariasi seperti :...................................................... dan public figure yang ahli di bidangnya. Penambahan di tahun ini adalah diadakannya road show Learning fair dengan tema .... di 3 kota besar Surabaya, Bandung dan Medan untuk mengikutsertakan teman teman ANZ di kota kota tersebut dalam ajang tahunan Learning Fair yang semakin mendapat tempat di hati para ANZI’ers, juga dilakukan ANZ Got talent competition utuk menjaring bakat bakat hebat dari ANZ Indonesia untuk tampil di acara penutupan. Penutupan Learning Fair menjadi ajang yang paling meriah dengan ditampilkannya Akbar Stand Up Comedian, tampilnya 3 Finalis ANZ Got Talent yang telah diaudisi dari 30 bakat terbaik ANZ Indonesia serta pertunjukan music dimana semua peserta terlibat dalam membunyikan alat music tertentu secara bersama sama dan membentuk melodi yang harmoni.Learning Fair III diadakan pada …………………………. 2015 dengan tema “Learning for Life” dimana dengan tema ini ingin dibagikan kesadaran akan pentingnya belajar secara berkesinambungan dan bagaimana kita juga belajar mendukung kelestarian alam. Beberapa topik go-green mewarnai sesi sesi di Learning Fair ketiga ini contohnya seperti............. Adapun penambahan yang dilakukan dari tahun sebelumnya adalah adanya kursus singkat sebelum pelaksanaan pelatihan yaitu fotografi, art craft dan musik dengan alat daur ulang yang keseluruhan hasilnya lalu dipamerkan atau ditampilkan pada saat pembukaan ataupun selama Learning Fair berlangsung.
Dan saat ini tibalah kita di Learning Fair IV yang akan diselenggarakan pada tanggal 16 - 20 Mei 2016 dimana kita mengusung tema Go Digital Go Forward sejalan dengan perkembangan digital yang semakin marak dan sejalan dengan strategi Group ANZ untuk semakin meningkatkan kesadaran serta kepiawaian setiap staff dalam memanfaatkan digital movement.
Schedule
- https://www.instagram.com/p/BFqk8t2rFre/
- https://www.instagram.com/p/BFmE1sQLFkD/
- https://www.instagram.com/p/BFmFjPkrFlz/
- https://www.instagram.com/p/BFgntDkLFiR/
NEWS LETTER Learning Fair 2014 – Learning Is a Fun Journey
It is the 2nd time LND organized Learning Fair – extended version:
Komentar
Posting Komentar